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专家:用人单位了解劳动者基本情况不能无限扩大根据《中华人民共和国劳动合同法》第八条规定,用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。但具体“基本情况”包含哪些内容,目前法律上没有明确或者说特别的规定。对此,中国人民大学商法研究所所长刘俊海教授认为:“这里的基本情况如何理解呢?我认为应当采取限定解释的立场,不能把基本情况无限扩大,只应当局限到跟劳动合同履行或者劳动合同订立直接相关的基本情况。也就是间接相关的基本情况,用人单位都不该搜集,即使用人单位想搜集,劳动者也有权拒绝。”

该知情人士说,谈判仍然胶着于如何防止爱尔兰问题变成无限期。责任编辑:张国帅世界政要盛赞中国开放惠及全球:“中国给所有人上了一课”参考消息网11月6日报道 外媒称,国际货币基金组织(IMF)总裁拉加德11月5日称赞中国架设了“通向未来的桥梁”,有助于在保护主义和贸易战充斥国际议程的当前形势下,促进经贸合作。

我不想承受汇率风险,所以我必须投资以日元计价的标的,只能投资日本房地产或日本公司,收益率超过 1% 就行,因为我的资金成本就是十年期利率 1%。我一直在找,还一个都没找到,你说有意思不?日本公司的净资产收益率很低,大多数公司的资净资产收益率只有 4% 到 6%。如果你投资的公司本身都不赚钱,你也很难赚钱。

如万家科创主题3年封闭混合基金的拟任基金经理李文宾在日前一次路演时就特别强调,万家基金在近半年的准备工作中,建立了一套独特的科创板企业评估体系,主要是从研发投入、行业空间、企业核心竞争力及公司治理等四个方面对科创板公司进行全面评估。“科创板公司与主板公司不同,我们更看重企业的研发能力,看重企业的战略执行能力,看重企业管理层对行业趋势的判断能力。对科创板公司估值,简单通过市盈率和市净率的方式是不合理的。我们参照了美国及其他西方成熟的与科创板相似的股市的估值方法,引入了全生命周期估值体系。”李文宾称。

具体而言,首批过会的微芯生物、安集科技、天准科技于6月11日提交注册申请;第二批过会的福光股份于6月13日提交注册申请;第三批过会的澜起科技、天宜上佳、杭可科技则在6月18日刚刚提交注册申请。此外,6月17日,南微医学、交控科技成为第四批过会企业,并于6月18日提交上市委会议意见落实函。目前,这两家企业均处于“通过”阶段,尚未提交注册。

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